在產教融合加速推進的當下，校企協同育人已成為培育國際化人才的關鍵路徑。5月21日，東方慧博公司亮相首都經濟貿易大學主辦的"模擬服貿會"。作為深耕人力資源服務領域的校友企業，東方慧博始終秉持"讓人才感動世界"的企業愿景，積極融入"模擬服貿會"這一產教融合新平臺，以專業服務推動人才培養與需求的精準對接。

        目前，首都經濟貿易大學正依托屬地資源推進"沉浸式"實踐項目。東方慧博公司認為，企業不只是經濟活動的參與者，也能為國際化人才成長提供實踐土壤，有責任為培養適應國家和新時代首都發展需要的創新人才出份力。這次參與"模擬服貿會"，是東方慧博公司履行社會責任、推動教育與產業銜接的一次具體行動。作為校友企業，東方慧博公司不僅提供了特色服務和資源支持，更希望通過實際參與，幫助學生在實戰中積累經驗。

        活動當天，東方慧博公司與20余家重點企業共同亮相首都經濟貿易大學"模擬服貿會"現場。獵頭合伙人梁曉菲在與校方外國語學院領導交流時介紹："東方慧博獵頭團隊提供行業mapping人才尋訪、人才評鑒分析、入職協調、融入輔助等服務，主要圍繞各類組織的高端專業人才配置需求，協助客戶在復雜國際環境中推進業務發展。"依托在獵頭出海服務領域積累的經驗，東方慧博公司進一步將國際化人才培養理念與前沿行業案例融入活動環節，現場為學生開展職業規劃指導，幫助大家直觀了解全球職場趨勢，為培養適應國際競爭的復合型人力資源專業人才提供了實踐支持。

        “教育是國之大計，人才是企之根本。”作為首都經濟貿易大學校友企業，東方慧博公司此次參與“模擬服貿會”，既是以企業之力反哺母校人才培養的具體實踐，也是通過校友資源聯動深化產教融合的一次探索。活動中，東方慧博公司全程見證了首經貿學子在模擬商戰中的成長——通過搭建貼近真實職場的實戰場景、安排企業導師針對性指導，將企業實際用人需求與高校教學實踐緊密結合：既為學生提供了在“真問題”中錘煉專業技能的機會，也讓企業更精準地對接適配的優質人才資源。這場以校友紐帶為橋梁的深度聯動，切實為產學協同注入了新動能，打開了校企共贏的新空間。未來，東方慧博將持續深化與高校的產教合作，聚焦產教融合關鍵環節，在人才培育、實踐賦能、就業服務等領域精準發力，為高校輸送更貼合產業需求的復合型人才，為校企長效協同發展注入持久動力。